Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

Pontificia Universidad Católica de Chile
Kompetenzen, die Sie erwerben: Learning Strategies, Human Learning, Learning Theory, Cooperation, Higher Education, Self-Awareness, Personal Development, Collaboration, Student Support and Services, Motivational Skills, Self-Motivation, Needs Assessment, Resourcefulness
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Rutgers the State University of New Jersey
Kompetenzen, die Sie erwerben: Wissenschaftliche Methoden, Soziologie, Alte Geschichte, Neurologie, Psychologie, Menschliche Entwicklung, Wissenschaft und Forschung, Kulturelle Vielfalt, Biologie, Anthropologie, Forschung, Freie Künste, Politische Wissenschaften, Sozialkunde, Kultur
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: LangGraph, Generative AI Agents, AI Orchestration, LangChain, Agentic systems, AI Workflows, LLM Application, Agentic Workflows, OpenAI API, OpenAI, Large Language Modeling, Tool Calling, Retrieval-Augmented Generation, Artificial Intelligence, AI Integrations, Generative AI, Development Environment, Microsoft Azure, AI literacy, Microsoft Development Tools
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

Universidad de los Andes
Kompetenzen, die Sie erwerben: IT Security Architecture, Computer Security Incident Management, Network Security, Incident Response, Cryptography, Digital Forensics, Security Requirements Analysis, Penetration Testing, Incident Management, Human Factors (Security), Threat Detection, Cloud Security, Vulnerability Assessments, Cyber Attacks, Encryption, Cybersecurity, Vulnerability Management, Exploitation techniques, Data Security, Security Management
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate
University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Entscheidungsfindung, Entlohnung und Leistungen, Leiterschaft, Organisatorische Struktur, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Führung und Management, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Rekrutierung, Organisatorische Führung, Vergütungsstrategie, Personalmanagement, Führungsqualitäten, Organisatorischer Wandel, Leistungsbeurteilung, Human-Relations-Bewegung, Arbeitsplatzanalyse, Vergütungsmanagement, Leistungsmanagement im Team, Team-Motivation, Arbeits- und Organisationspsychologie, Organisatorische Effektivität
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

UNSW Sydney (The University of New South Wales)
Kompetenzen, die Sie erwerben: Automatisierung, Aufkommende Technologien, Design Thinking, Design-Strategien, Aufstrebende Technologien, Strategisches Denken, Vorhersage, Digitale Transformation, Innovation, Dienstleistungsdesign, Umwandlung von Unternehmen, Entwicklung der Arbeitskräfte
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Yale University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Nachhaltige Systeme, Sozioökonomie, Eindämmung des Klimawandels, Management von Umweltressourcen, Anpassung an den Klimawandel, Umwelttechnik und -sanierung, Finanzielle Analyse, Umwelt, Landmanagement, Management natürlicher Ressourcen, Nachhaltige Entwicklung, Sozialkunde, Finanzen, Umweltproblem, Umweltwissenschaft, Umwelt und Ressourcenmanagement, Philanthropie
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Lausanne
Kompetenzen, die Sie erwerben: Recht, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Soziologie, Rechtliche Verfahren, Laboruntersuchungen, Schiedsgerichtsbarkeit, Sozialwissenschaften, Strafrechtliche Ermittlungen und Forensik, Substanzmissbrauch, Kultur, Analytische Prüfung
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Beziehungsmanagement, Interne Kommunikation, Managementschulung und -entwicklung, Führung des Teams, Mitarbeiter-Coaching, Konstruktives Feedback, AI-Förderung, Engagement fördern, Zielsetzung, Zielorientiert, KI-Kenntnisse, Kommunikation, Leistungsbeurteilung, Kulturwandel, Ressourcenmanagement, Unabhängiges Denken, Leistungsmanagement, Personalentwicklung, Leistungsmanagement im Team, Delegationsfähigkeiten
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Education Software and Technology, Virtual Environment, Teaching, Collaborative Software, Data Sharing, Google Workspace
Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden
University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Digitales Marketing, Bieten, Verwaltung von Kundendaten, Kampagnenmanagement, Pay-Per-Click-Werbung, Werbung, Online-Werbung, Erweiterte Realität, Werbekampagnen, Leistungsorientiertes Marketing, Marketing, Digitale Werbung, Daten-Ethik, Datengesteuertes Marketing, Bezahlte Medien
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

The University of Edinburgh
Kompetenzen, die Sie erwerben: Leitlinien für die Zugänglichkeit von Webinhalten, Schreiben, Videografie, Kinematographie, Medienproduktion, Geschichtenerzählen, Kursentwicklung, Postproduktion, Storyboarding, Erstellung von Inhalten, Bearbeitung von, Video-Produktion, Foto-/Videoproduktion und Technik, Videobearbeitung
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen