Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resources Management and Planning, Human Capital, Human Resource Strategy, Human Resources, Talent Management, Workforce Planning, Workforce Development, Talent Acquisition, Case Studies, Human Resource Policies, Business Strategies, Organizational Strategy, Operational Analysis, Business Strategy, Strategic Thinking, Competitive Analysis, Analysis
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen
University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Psychologie, Kunstgeschichte, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Darstellende Künste, Soziologie, Alte Geschichte, Weltgeschichte, Ästhetik, Freie Künste, Europäische Geschichte, Anthropologie
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Geschäftsplanung, Business-Analytik, Datengestützte Entscheidungsfindung, Finanzpolitik, Wirtschaft, Statistische Inferenz, Datenanalyse, Unternehmensplanung, Deskriptive Statistik, Bankvorschriften, Marktdynamik, Angebot und Nachfrage, Statistische Berichterstattung, Stichproben (Statistik), Statistische Analyse, Bankdienstleistungen, Internationale Finanzen, Statistik, Statistische Hypothesenprüfung, Bankwesen, Finanzielle Systeme
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate
Duke University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Erstellung des Dashboards, Business-Analytik, Daten-Storytelling, Präsentation der Daten, Software zur Datenvisualisierung, Prozessverbesserung, Geschäftsprozess, Mündliche Äußerung, Datenanalyse, Interaktive Datenvisualisierung, Dashboard, Visualisierung (Computergrafik), Datenvisualisierung, Präsentationen, Analyse, Statistische Visualisierung, Verbesserung der Geschäftsprozesse, Kommunikation mit Interessenvertretern, Grafische Darstellung, Tableau-Software
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Pontificia Universidad Católica de Chile
Kompetenzen, die Sie erwerben: Entrepreneurship, Management Accounting, People Management, Business Management, Human Resources Management and Planning, Marketing, People Development, Accounting, Staff Management, Marketing Strategies, Value Propositions, Financial Management, Customer experience improvement, Financial Analysis, Innovation, Finance, Business Strategy, Recruitment, Persona (User Experience)
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

The University of Edinburgh
Kompetenzen, die Sie erwerben: Psychologie, Künstliche Intelligenz, Forschung, Menschliche Entwicklung, Wissenschaftliche Methoden
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Arizona State University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Englische Sprache, Kursentwicklung, Sprachen lernen, Design-Strategien, Gestaltungselemente und -prinzipien
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate
Kompetenzen, die Sie erwerben: Prüfung der Benutzerfreundlichkeit, Prototyping, Benutzererfahrung, Web-Design, Menschenzentriertes Design, Reaktionsfähiges Web-Design, Plattformübergreifende Entwicklung, Generative KI, Design erleben, Ideenfindung, Web-Präsenz, Design-Strategien, Benutzerzentriertes Design, Benutzerfreundlichkeit, UI/UX-Forschung, Benutzerfreundliches Design, Design der Benutzeroberfläche und Benutzererfahrung (UI/UX), Designforschung, Design Thinking
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen
Kompetenzen, die Sie erwerben: Prüfung der Benutzerfreundlichkeit, Attrappen, Prototyping, Benutzererfahrung, Benutzeroberfläche (UI) Design, Web-Design, Layout Gestaltung, Reaktionsfähiges Web-Design, Benutzerzentriertes Design, Design der Benutzeroberfläche und Benutzererfahrung (UI/UX), Wireframing, Benutzerfreundliches Design, Software-Entwurfsdokumente, Nutzerforschung, Informationsarchitektur, Figma (Entwurfssoftware), Design Bewertungen, Designforschung
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Chris Croft Training
Kompetenzen, die Sie erwerben: Responsible AI, Business Ethics, Data Ethics, AI Enablement, AI Security, Contract Negotiation, Negotiation, AI Product Strategy, AI literacy, AI Integrations, Governance, Price Negotiation, Governance Risk Management and Compliance, AI Workflows, AI Orchestration, AI Personalization, AI powered creativity, Human Resource Management, Human Resource Policies, Human Resources Software
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

John Wiley & Sons
Kompetenzen, die Sie erwerben: Wealth Management, Goal Setting, Self-Awareness, Behavioral Economics, Goal-Oriented, Smart Goals, Personal Development, Risk Management, Finance, Risk Appetite, Financial Planning, Human Capital, Decision Making, Financial Acumen, Risk Analysis, Financial Management, Consumer Behaviour, Cost Benefit Analysis, Self-Discipline, Psychology
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen
Kompetenzen, die Sie erwerben: Google-Anzeigen, Vertrieb, E-Commerce, Marketing, Marketing-Strategien, Auftragsabwicklung, Wirtschaftliche Forschung, Marktforschung, Digitale Werbung, Markttrend, Management im Einzelhandel, Auftragsverwaltung, Betrieb von Einzelhandelsgeschäften, Online-Werbung, Versand und Wareneingang, Werbekampagnen, Bestellung Lieferung, Verkauf, Allgemeine Verkaufspraktiken, Verkaufsstrategie
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen