Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

IIMA - IIM Ahmedabad
Kompetenzen, die Sie erwerben: Digital Transformation, Business Transformation, Stakeholder Engagement, Stakeholder Management, Organizational Change, Change Management, Business Modeling, Enterprise Architecture, Information Technology Architecture, Cloud Computing Architecture, Governance, Automation, Operational Excellence, Overcoming Objections, Cybersecurity
★ 4.7 (49) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
Kompetenzen, die Sie erwerben: Relationship Management, Trustworthiness, Customer Relationship Building, Rapport Building, Business Development, Customer Retention, Communication, Business Communication, Stakeholder Engagement, Organizational Development, Upselling, Active Listening
★ 4.5 (265) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Università Bocconi
Kompetenzen, die Sie erwerben: Food and Beverage, Hospitality and Food Services, Customer experience strategy (CX), Operational Excellence, Business Management, Global Marketing, Product Marketing, Professional Networking, Consumer Behaviour, Value Propositions, Market Share, Product Management, Business Strategy, Growth Strategies, Brand Management, Innovation, New Business Development, Market Opportunities, Marketing
★ 4.8 (867) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Packt
Kompetenzen, die Sie erwerben: Communication, Communication Strategies, Influencing, Verbal Communication Skills, Business Communication, Interpersonal Communications, Persuasive Communication, Writing, Writing and Editing, Motivational Skills, Business Correspondence, Empowerment, Decision Making, Collaboration, Conflict Management
★ 4.6 (173) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Motivation, Visionary, Motivational Skills, Goal Setting, Constructive Feedback, Employee Performance Management, Organizational Leadership, Performance Review, Performance Appraisal, Team Performance Management, Leadership, Team Leadership, Drive Engagement, Employee Engagement, Behavior Management, Communication
★ 4.8 (193) · Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Universidade de São Paulo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Engagement, Conflict Management, Stakeholder Management, Project Planning, Project Documentation, Project Management, Organizational Structure, Stakeholder Analysis, Project Scoping, Team Management, Project Management Life Cycle, Stakeholder Communications, Influencing
★ 4.8 (986) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Unternehmensplanung, Initiative und Führungsqualitäten, Aufbau von Beziehungen, Entwicklung neuer Geschäftsfelder, Strategie zur Markteinführung, Teambildung, Fundraising und Crowdsourcing, Organisatorische Strategie, Marktchancen, Ressourcenmanagement, Strategisches Denken, Strategische Planung, Teamleitung, Kommerzialisierung, Ideenfindung, Geschäftsmodellierung, Unternehmertum, Business-Strategien, Marktanalyse, Wert-Angebote
★ 4.8 (1328) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Universidad Nacional Autónoma de México
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organizational Strategy, Strategic Planning, Business Planning, Quality Management, Performance Measurement, Business Strategies, Key Performance Indicators (KPIs), Business Strategy, Quality Improvement, Performance Metric, Performance Analysis, Strategic Decision-Making, Organizational Effectiveness, Business Management, Continuous Improvement Process, Goal Setting
★ 4.8 (679) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Case Western Reserve University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Engagement der Mitarbeiter, Kulturwandel, Organisatorischer Wandel, Änderungsmanagement, Positive Verhaltensunterstützung, Umwandlung von Unternehmen, Arbeits- und Organisationspsychologie, Organisatorische Führung, Engagement der Interessengruppen, Entwicklung von Führungsqualitäten, Geschichtenerzählen, Engagement fördern, Organisatorische Entwicklung, Leiterschaft, Fallstudien
★ 4.8 (315) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

ESSEC Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Internationale Beziehungen, Aufbau von Beziehungen, Zwischenmenschliche Kommunikation, Diplomatie, Kultur, Kommunikations-Strategien, Kulturelle Vielfalt, Interkulturelle Kompetenz, Verhandlung, Rapportbildung, Kulturelle Sensibilität, Kulturelle Reaktionsfähigkeit, Diversity-Bewusstsein, Nonverbale Kommunikation, Verbale Kommunikationsfähigkeiten
★ 4.7 (680) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Rechtliches Risiko, Organisatorischer Wandel, Daten-Ethik, Regulierung und Einhaltung von Rechtsvorschriften, Strategisches Denken, Einhaltung von Vorschriften, Führung in der Wirtschaft, Compliance Management, Unternehmensstrategie, Umwandlung von Unternehmen, Kommunikation mit Interessenvertretern, KI-Kenntnisse, Verantwortungsvolle AI, AI-Förderung, KI-Produktstrategie, Business-Strategien, Modellierung großer Sprachen, Generative KI, Strategie der Kundenerfahrung (CX), Verbesserung der Kundenerfahrung
★ 4.8 (270) · Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

Arizona State University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Empathy, Team Leadership, Compassion, Empathy & Emotional Intelligence, Influencing, Emotional Intelligence, Team Building, Team Motivation, Leadership, Teamwork, digital literacy, Self-Awareness, Media and Communications, Digital Communications, Interpersonal Communications, Decision Making, Independent Thinking, Open Mindset, Conflict Management, Accountability
★ 4.6 (148) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate