Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Ei4Change
Kompetenzen, die Sie erwerben: Resilience, Stress Management, Team Building, Emotional Intelligence, Organizational Change, Personal Development, Team Management, Team Performance Management, Overcoming Obstacles, Management Training And Development, Optimism, Organizational Development, Adaptability, Growth Mindedness, Self-Awareness, Dealing With Ambiguity, Change Management, Leadership, Communication
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Organizational Skills, Prioritization, Project Management Software, Workflow Management, Productivity Software, Project Management
Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

Universidad de Palermo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Talent Management, Recruitment, Human Resource Strategy, Talent Recruitment, Recruitment Strategies, Employee Retention, Human Resources Management and Planning, Human Resources, Human Capital, Workforce Development, People Development, Workforce Management, Organizational Strategy, Employee Engagement, Organizational Development, Workforce Planning, Training and Development, Organizational Leadership, Employee Performance Management, Succession Planning
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Duke University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Environmental Social And Corporate Governance (ESG), Workplace inclusivity, Emotional Intelligence, Sustainable Business, Discussion Facilitation, Diversity and Inclusion, Diversity Awareness, Interpersonal Communications, Empathy & Emotional Intelligence, Corporate Sustainability, Social Justice, Sustainable Development, Communication Strategies, Cultural Responsiveness, Stakeholder Engagement, Active Listening
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Johns Hopkins University
Kompetenzen, die Sie erwerben: DevOps, Software-Entwicklungstools, Digitale Transformation, Prozess-Optimierung, IT-Automatisierung, Kontinuierliche Integration, Web-Entwicklungs-Tools, CI/CD, Devops-Werkzeuge, Funktionsübergreifende Teamführung, Versionskontrolle, Git (Versionskontrollsystem), Software-Entwicklung, Funktionsübergreifende Zusammenarbeit, Kontinuierliche Lieferung, Umwandlung von Unternehmen, Kulturwandel, Kontinuierliche Bereitstellung, GitHub, DevSecOps
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Delegation Skills, Prioritization, Employee Training, Empowerment, Follow Through, Team Building, Strategic Prioritization, Organizational Leadership, Professional Development, Trustworthiness, Supervision, Rapport Building, Team Management, Leadership, Verification And Validation, Leadership Development, Team Collaboration, Productivity, Performance Analysis
Fortgeschritten · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenverwaltung, Geschäftsbetrieb, Google Sheets, Automatisierung, Management-Berichterstattung, Datenmanagement, Verwaltung der Arbeitskräfte, Datenspeicher, Google Arbeitsbereich, Arbeitsablauf-Management, Datenanalyse, Ressourcen-Zuweisung, Betrieb, Tabellenkalkulations-Software, Datenpflege, Datengestützte Entscheidungsfindung
Mittel · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

Northwestern University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Berufliche Entwicklung, Planung, Mitarbeiter-Onboarding, Schnelles Lernen, Persönliche Entwicklung, Orientierungsveranstaltungen für neue Mitarbeiter, Aufbau von Beziehungen, Professionalität, Handlungsorientiert, Organisatorische Struktur, Rapportbildung, Peer Review, Professionelle Netzwerkarbeit, Anpassungsfähigkeit
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Digitale Transformation, Strategisches Denken, Unternehmensstrategie, Aufkommende Technologien, Aufstrebende Technologien, Technologie-Strategien, Änderungsmanagement, Organisatorischer Wandel, Prädiktive Modellierung, Fallstudien, Change Management, Zielsetzung, Umwandlung von Unternehmen, Strategische Entscheidungsfindung, Geschäftsstrategie
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Presentations, Storytelling, Data Storytelling, Oral Expression, Persuasive Communication, Public Speaking, Driving engagement, Motivational Skills, Communication, Business Communication, Target Audience, Influencing
Fortgeschritten · Kurs · 1–4 Wochen

LearnKartS
Kompetenzen, die Sie erwerben: Empathy & Emotional Intelligence, Conflict Management, Emotional Intelligence, Social Skills, Empathy, Self-Motivation, Professional Development, Self-Awareness, Professionalism, Team Collaboration, Communication, Employee Engagement, Teamwork, Personal Development, Organizational Leadership, Relationship Building, Self-Discipline, Resilience
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Fundação Instituto de Administração
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Leadership, Team Management, Team Performance Management, Organizational Leadership, Team Motivation, Virtual Teams, Culture Transformation, People Management, Performance Management, Telecommuting, Leadership, Motivational Skills, Drive Engagement, Digital Transformation, Business Leadership, Employee Retention, People Development, Human Resource Strategy, Professional Development, Talent Management
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen