Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Technion - Israel Institute of Technology
Kompetenzen, die Sie erwerben: Initiative und Führungsqualitäten, Entwicklung neuer Produkte, Visionär, Wert-Angebote, Analyse, Kreatives Denken, Design und Produkt, Kreativität, Überwindung von Einwänden, Handlungsorientiert, Unternehmertum, Überwindung von Hindernissen, Ideenfindung, Innovation, Kreative Problemlösung, Strategische Planung, Teambildung, Benutzerfreundlichkeit
★ 4.8 (352) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Tecnológico de Monterrey
Kompetenzen, die Sie erwerben: Project Schedules, Project Risk Management, Work Breakdown Structure, Stakeholder Analysis, Risk Management, Scheduling, Stakeholder Management, Cost Management, Project Management, Risk Analysis, Risk Mitigation, Communication Planning, Project Management Life Cycle, Project Scoping, Project Documentation, Budget Management, Project Planning, Stakeholder Communications, Resource Management, Timelines
★ 4.7 (340) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Productivity, Self-Awareness, Time Management, Mindfulness, Personal Development, Emotional Intelligence, Meditation & Breathwork, Assertiveness, Recognizing Others, Stress Management, Relationship Building, Initiative and Leadership, Empathy, Communication, Interpersonal Communications, Mental Concentration
★ 4.7 (256) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Medienproduktion, Vertragsverhandlung, Marktdynamik, Berufliche Entwicklung, Markenmanagement, Rekrutierung, Branding, Spiel-Design, Höhere Bildung, Fundraising und Crowdsourcing, Vertragsprüfung, Peer Review, Organisatorische Strategie, Fundraising, Entwicklung von Videospielen, Vertragsmanagement, Entwicklung der Arbeitskräfte, Organisatorische Struktur, Forschung, Medien und Kommunikation
★ 4.6 (278) · Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

Fundação Instituto de Administração
Kompetenzen, die Sie erwerben: Virtual Teams, Team Building, Drive Engagement, Teamwork, Team Management, Conflict Management, Team Collaboration, Team Leadership, Collaboration, Virtual Environment, Team Motivation, Storytelling, Leadership, Employee Engagement, Diversity and Inclusion, Willingness To Learn, Lifelong Learning, Communication Strategies, Culture
★ 4.9 (108) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorischer Wandel, Systemorientiertes Denken, Unternehmerische Nachhaltigkeit, Nachhaltigkeitsstandards, Änderungsmanagement, Umweltproblem, Engagement der Interessengruppen, Nachhaltiges Wirtschaften, Betriebswirtschaft, Nachhaltige Entwicklung, Investitionsrechnung, Berichterstattung zur Nachhaltigkeit, Geldflüsse, Kosten-Nutzen-Analyse, Nachhaltige Systeme, Wirtschaft, Entwicklung von Vorschlägen, Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG), Finanzielle Analyse, Leistungsverbesserung
★ 4.7 (216) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Analyse der Anforderungen, Projektdurchführung, Kundenanalyse, Projektleitung, Engagement für Kunden, Technische Dokumentation, Abschluss des Projekts, Planung der Prüfung, Journey Mapping, Technische Beratung, Lösung Design, Lieferung der Lösung, Implementierung des Systems, Technologie-Lösungen, Erhebung von Anforderungen, Umwandlung von Unternehmen, Projekt-Scoping, Stakeholder-Analyse, Projekt-Koordination, Programmdurchführung
★ 4.6 (98) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Führung, Teamleitung, Unternehmerische Finanzen, Branding, Spiel-Design, Analyse der Wettbewerber, Fundraising und Crowdsourcing, Organisatorische Effektivität, Engagement fördern, Organisatorische Strategie, Entwicklung von Videospielen, Markenstrategie, Produktunterstützung, Organisatorische Struktur
★ 4.6 (214) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

London Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Widerstandsfähigkeit, Planung für Notfälle, Organisatorischer Wandel, Organisatorische Führung, Personalentwicklung, Engagement fördern, Teamleitung, Anpassungsfähigkeit, Geschäftsbetrieb, Management von Unternehmensrisiken, Team-Motivation, Geschäftskontinuität, Risikomanagement für Lieferanten, Risikomanagement, Umwandlung von Unternehmen, Rahmen für das Risikomanagement, Operationelles Risiko, Umgang mit Ambiguität, Entwicklung von Führungsqualitäten, Leistungsmanagement im Team
★ 4.7 (51) · Mittel · Kurs · 1–3 Monate

BCG
Kompetenzen, die Sie erwerben: Digital Transformation, Business Transformation, Technology Strategies, Business Technologies, Digital Analysis, Market Dynamics, Emerging Technologies, Business Economics, Innovation, Competitive Analysis
★ 4.6 (298) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Alfaisal University | KLD
Kompetenzen, die Sie erwerben: Influencing, Strong Work Ethic, Professionalism, Thought Leadership, Motivational Skills, Productivity, Self-Starter, Initiative and Leadership, Professional Development, Ethical Standards And Conduct, Leadership, Positivity, Personal Attributes, Mental Concentration
★ 4.9 (324) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

SkillsBooster Academy
Kompetenzen, die Sie erwerben: Datenanalyse, Kommunikation, Prompt Engineering Tools, Entscheidungsfindung, Projektleitung, Google Gemini, Teamleitung, Generative KI, Schnelles Engineering, AI-Sicherheit, Risikomanagement, Microsoft Kopilot, Entscheidungsintelligenz, Verantwortungsvolle AI, Leiterschaft, AI-Förderung, ChatGPT, Daten-Ethik, Künstliche Intelligenz, Stakeholder-Management
★ 4.8 (11) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate