Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Kompetenzen, die Sie erwerben: Service Wiederherstellung, Planung der Geschäftskontinuität, Reaktion auf Vorfälle, Geschäftskontinuität, Informationssicherheit, Management von Zwischenfällen, Management von Computersicherheitsvorfällen, Wiederherstellung im Katastrophenfall, Krisenmanagement, Sicherheitsmanagement, Cybersecurity
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Berichterstattung zur Nachhaltigkeit, Bilanz, Verwaltungshaushalt, Risikomodellierung, Risikomanagement, Risikoanalyse, Technische Leitung, Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG), Geldflüsse, Analyse der Finanzausweise, Finanzberichte, Analyse der Jahresabschlüsse, Gewinn- und Verlustrechnung, Finanzielle Berichterstattung, Geschäftsberichte, Kosten-Nutzen-Analyse, Finanzverwaltung, Finanzielle Vorausschau, Finanzielle Analyse, Budgetierung, Unternehmerische Nachhaltigkeit, Finanzielle Verwaltung
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kotter
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organizational Change, Change Management, Organizational Development, Business Transformation, Leadership and Management, Organizational Structure, Organizational Leadership, Industrial and Organizational Psychology, Leadership Development, Leadership, Drive Engagement, Stakeholder Engagement, Diversity and Inclusion, Lifelong Learning
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Packt
Kompetenzen, die Sie erwerben: Führung und Management, Engagement fördern, Änderungsmanagement, Entwicklung von Führungsqualitäten, Strategische Planung, Organisatorischer Wandel, Personalmanagement, Überwindung von Hindernissen, Organisatorische Führung, Emotionale Intelligenz, Überwindung von Einwänden, Kulturwandel, Führung in der Wirtschaft, Business Leadership, Change Management, Umwandlung von Unternehmen, Kontinuierlicher Verbesserungsprozess
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Harvard Business Review
Kompetenzen, die Sie erwerben: Delegation Skills, Emotional Intelligence, Trustworthiness, Empathy & Emotional Intelligence, Workplace inclusivity, Leadership Development, Team Leadership, Team Building, Virtual Teams, Leadership, Team Collaboration, Empowerment, Leadership and Management, Drive Engagement, Telecommuting, Relationship Building, Personal Development, Staff Management, Communication Strategies, Self-Discipline
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Organizational Change, Change Management, Business Transformation, Leadership Studies, Organizational Development, Organizational Leadership, Business Leadership, Organizational Structure, Leadership Development, Case Studies, Industrial and Organizational Psychology, Lifelong Learning, Neurology
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Management, Engineering Management, Stakeholder Engagement, Negotiation, Stakeholder Communications, Mentorship, Leadership, Leadership and Management, Courage, Growth Mindedness, Leadership Development, Team Leadership, Organizational Leadership, Collaboration, Professional Development, Visionary, Personal Development, Lifelong Learning, Personal Integrity, Resilience
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University at Buffalo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Erleichterung von Sitzungen, Fallstudien, Führung und Management, Leistungsmanagement im Team, Governance, Leistungsverbesserung, Strategien der Personalbeschaffung, Organisatorische Führung, Personalentwicklung, Kulturwandel, Kultur, Leiterschaft, Führungsqualitäten, Entwicklung von Verfahren, Organisatorische Struktur, Studien zur Führungsqualität, Organisatorische Effektivität
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Macquarie University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Persuasive Communication, Overcoming Objections, Influencing, Rapport Building, Storytelling, Meeting Facilitation, Leadership, Presentations, Communication, Public Speaking, Verbal Communication Skills, Relationship Building, Trustworthiness, Target Audience, Communication Strategies, Interpersonal Communications, Non-Verbal Communication
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Yonsei University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Politische Wissenschaften, Internationale Beziehungen, Diplomatie, Sozialwissenschaften, Wirtschaftliche Entwicklung, Governance, Wirtschaft, Entwicklung der Politik, Politische Analyse, Öffentliche Politiken
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Entwicklung, Rekrutierung, Leistungsmanagement im Team, Personalwesen, Geschäftsstrategie, Kommunikation, Unterauftragsvergabe, Personalmanagement, Unternehmensstrategie, Delegationsfähigkeiten, Mitarbeiter-Coaching, Personalverwaltung, Talent Management, Kulturwandel, Leiterschaft, Personalmanagement und -planung, Leistungsmanagement, Führungsqualitäten, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Managementschulung und -entwicklung, Wachstumsstrategien, Strategie der Humanressourcen
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Studentenzentriertes Lernen, Unterrichten, Pädagogik, Erwachsenenbildung, Formales Lernen, Höhere Bildung, Lebenslanges Lernen, Bildung und Ausbildung, Kulturelle Vielfalt, Diversity-Bewusstsein, Digitale Pädagogik, Unterricht, Menschliches Lernen, Didaktische Strategien, Entwicklung von Lehrplänen
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen