Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

ESSEC Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Socioeconomics, Organizational Effectiveness, Complex Problem Solving, Organizational Change, Social Sciences, Organizational Strategy, Organizational Development, Systems Thinking, Economic Development, International Relations, Strategic Decision-Making, Education and Training, Human Learning, Decision Making, Human Development, Analysis, Risk Management, Psychology, digital literacy, Digital Transformation
★ 4.7 (387) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate
Kompetenzen, die Sie erwerben: Management Training And Development, Team Leadership, Goal-Oriented, Employee Coaching, Performance Management, Constructive Feedback, People Development, Goal Setting, Performance Appraisal, Delegation Skills, Drive Engagement, Team Performance Management, Culture Transformation, Internal Communications, Relationship Management, Resource Management, Independent Thinking, AI Enablement, AI literacy, Communication
★ 4.8 (462) · Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

UNSW Sydney (The University of New South Wales)
Kompetenzen, die Sie erwerben: Aufkommende Technologien, Strategisches Denken, Automatisierung, Innovation, Design Thinking, Entwicklung der Arbeitskräfte, Umwandlung von Unternehmen, Vorhersage, Dienstleistungsdesign, Aufstrebende Technologien, Digitale Transformation, Design-Strategien
★ 4.7 (321) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Peer Review, Sozialwissenschaften, Fallstudien, Soziale Gerechtigkeit, Politische Analyse, Sozioökonomie, Europäische Geschichte, Weltgeschichte, Einwanderungsrecht, Diplomatie, Internationale Beziehungen, Demografie
★ 4.8 (576) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Endbenutzerschulung und -unterstützung, Verwaltung von Inhalten, Digitale Pädagogik, Implementierung des Systems, Innovation, Technologie-Strategien, Infrastruktur-Architektur, Digitale Transformation, digitale Kompetenz, Software und Technologie für das Bildungswesen
★ 4.6 (200) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Rutgers the State University of New Jersey
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kulturelle Vielfalt, Sozialkunde, Politische Wissenschaften, Wissenschaftliche Methoden, Biologie, Menschliche Entwicklung, Neurologie, Forschung, Psychologie, Freie Künste, Wissenschaft und Forschung, Kultur, Anthropologie, Alte Geschichte, Soziologie
★ 4.6 (173) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate
University of Virginia
Kompetenzen, die Sie erwerben: Projektplanung, Strategisches Denken, Interviewing-Fähigkeiten, Design Thinking, Innovation, Wachstumsorientiertheit, Projekt-Scoping, Nutzerforschung, Planung, Einfühlungsvermögen, Menschenzentriertes Design, Designforschung, Kundeneinblicke, Qualitative Forschung, Benutzer-Feedback
★ 4.7 (154) · Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Imperial College London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Gesundheitsförderung, Gesundheitsverwaltung, Politische Analyse, Gesundheitspflege, Forschung, Gesundheitspolitik, Gesundheitssysteme, Öffentliche Gesundheit und Krankheitsvorbeugung, Öffentliche Gesundheit, Öffentliche Politiken, Bewertung der Gesundheit
★ 4.8 (97) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Peer Review, Betrieb, Online-Werbung, Datengestützte Entscheidungsfindung, Daten-Strategie, Operative Effizienz, Leistungsmessung, Datenanalyse, Geschäftliche Metriken, Marketing-Strategien, Marketing-Effektivität, Analyse, Werbung, Unternehmensstrategie, Strategische Entscheidungsfindung, Digitale Werbung, Problem-Management, Geschäftsstrategie, Business-Analytik, People Analytics, Personenbezogene Analytik, Präsentationen
★ 4.5 (776) · Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Modell-Optimierung, Modell Ausbildung, Feinabstimmung, Methoden des maschinellen Lernens, Generative Modellarchitekturen, Reinforcement Learning, Bewertung des Modells, Modellierung großer Sprachen, Generative KI, Modellevaluation
★ 4.4 (132) · Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Case Western Reserve University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommerzialisierung, Fallstudien, Mentorschaft, Innovation, Bewertung des Programms, Entwicklung neuer Geschäftsfelder, Unternehmertum, Ressourcen-Zuweisung, Entwicklung der Gemeinschaft, Öffentliche Politiken, Unternehmerische Finanzen, Wirtschaftliche Entwicklung, Philanthropie
★ 4.5 (128) · Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Sozialarbeit, Soziale Gerechtigkeit, Diversity-Bewusstsein, Gemeinschaft und Sozialarbeit, Forschung, Kulturelle Reaktionsfähigkeit, Entwicklung der Politik, Systemorientiertes Denken, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Soziale Auswirkungen, Kulturelle Sensibilität, Befürwortung, Menschliche Dienstleistungen, Soziale und menschliche Dienstleistungen
★ 4.8 (443) · Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen