Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Arizona State University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Recognizing Others, Empathy, Rapport Building, Relationship Building, Interpersonal Communications, Social Skills, Leadership, Compassion, Teamwork, Communication, Team Collaboration, Communication Strategies, Self-Awareness
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Universidad Nacional Autónoma de México
Kompetenzen, die Sie erwerben: Collaboration, Teamwork, Team Building, Communication Planning, Team Collaboration, Team Management, Risk Analysis, Communication Strategies, Risk Mitigation, Coordinating, Risk Management, Organizational Leadership, Planning, Leadership, Strategic Communication, Communication, Adaptability, Consultative Approaches, Technology Solutions, Problem Solving
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Coursera
Kompetenzen, die Sie erwerben: Project Management Software, Project Management, Project Coordination, Workflow Management, Collaborative Software, Project Planning, Team Management, User Accounts
Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

Fundação Instituto de Administração
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resources Management and Planning, Human Resource Strategy, Human Resources, Human Capital, Team Performance Management, Team Management, Compensation Analysis, Diversity Programs, Fundraising, Compensation and Benefits, Business Transformation, Compensation Management, Compensation Strategy, Management Training And Development, Employee Retention, Benefits Administration, Training and Development, People Management, Strategic Leadership, Behavior Management
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Northeastern University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Patientenzentrierte Pflege, Prozess-Mapping, Strategisches Denken, Klinische Studien, Prozess-Analyse, Change Management, Verwaltung des Gesundheitswesens, Datenanalyse, Business-Analytik, Pflege-Koordination, Klinische Forschung, Prozessanalyse , Leiterschaft, Führungsqualitäten, Gesundheitsverwaltung, Änderungsmanagement, Analytik, Systemorientiertes Denken, Pflegemanagement, Leistungsverbesserung, Verbesserung der Geschäftsprozesse, Qualitätsverbesserung, Gesundheitssysteme
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

University of Toronto
Kompetenzen, die Sie erwerben: Experimentieren, Nachhaltiges Wirtschaften, Stakeholder-Management, Unternehmensstrategie, Geschäftsethik, Innovation, Stakeholder Management, Strategische Führung, Kulturwandel, Governance, Soziale Auswirkungen, Leiterschaft, Stakeholder-Analyse, Führungsqualitäten, Engagement von Stakeholdern, Umwelt, Soziales und Unternehmensführung (ESG), Engagement der Interessengruppen, Entwicklung von Führungsqualitäten, Organisatorische Entwicklung, Geschäftsmodellierung, Wirtschaftsethik, Umwandlung von Unternehmen, Unternehmerische Nachhaltigkeit
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Engagement, Project Planning, Stakeholder Management, Planning, Conflict Management, Project Management, Project Scoping, Leadership and Management, Stakeholder Communications, Scope Management, Project Controls, Project Documentation, Coordinating, Stakeholder Analysis, Influencing, Organizational Structure
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

Dubai College of Tourism
Kompetenzen, die Sie erwerben: Hotel- und Restaurantmanagement, Kommunikations-Strategien, Verbale Kommunikationsfähigkeiten, Büroverwaltung, Administrative Unterstützung und Bürotätigkeiten, Front Office, Operative Effizienz, Einnahmeverwaltung, Hotels und Unterkünfte, Immobilien-Management-Systeme, Dienstleistungen im Gastgewerbe, Telefonische Fertigkeiten, Zwischenmenschliche Kommunikation, Hotelbetrieb, Gastgewerbe-Management, Gästebetreuung, Gastfreundschaft, Begrüßung der Kunden, Upselling, Büro-Verfahren
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

ESSEC Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Culture Transformation, Business Transformation, Corporate Sustainability, Social Impact, Organizational Development, Organizational Strategy, Sustainable Business, Environmental Social And Corporate Governance (ESG), Organizational Change, Governance, Sustainable Development, Corporate Strategy, Goal Setting, Law, Regulation, and Compliance, Regulation and Legal Compliance, Plan Execution, Case Studies, Program Implementation, Regulatory Requirements
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Influencing, Professional Networking, Persuasive Communication, Leadership, Relationship Building, Relationship Management, Stakeholder Analysis, Decision Making
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Training and Development, Training Programs, Employee Performance Management, Employee Relations, Performance Management, Talent Acquisition, Human Resources, Human Resources Information System (HRIS), Applicant Tracking Systems, Full Cycle Recruitment, Employee Onboarding, Compensation Management, Performance Appraisal, Compensation and Benefits, Recruitment Strategies, Human Resource Strategy, Human Resource Policies, Human Resources Management and Planning, Employee Surveys, Enterprise Risk Management (ERM)
Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

University of Colorado System
Kompetenzen, die Sie erwerben: Investitionsrechnung, Organisatorischer Wandel, Nachhaltiges Wirtschaften, Umweltproblem, Wirtschaft, Nachhaltige Entwicklung, Change Management, Benchmarking, Umweltvorschriften, Betriebswirtschaft, Engagement von Stakeholdern, Kosten-Nutzen-Analyse, Geldflüsse, Änderungsmanagement, Engagement der Interessengruppen, Entwicklung von Vorschlägen, Systemorientiertes Denken, Finanzielle Analyse, Leistungsverbesserung, Verpackung und Etikettierung, Unternehmerische Nachhaltigkeit, Nachhaltige Systeme
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate