Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

IESE Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Talent Management, Business Priorities, Strategic Leadership, Strategic Prioritization, Prioritization, Workforce Development, Business Leadership, Leadership Studies, Organizational Strategy, People Development, Leadership and Management, Business Management, Leadership, Organizational Leadership, Human Capital, Strategic Thinking, Corporate Strategy, Business Strategy, People Management, Persona (User Experience)
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Institute for the Future
Kompetenzen, die Sie erwerben: Handlungsorientiert, Optimismus, Proaktivität, Leiterschaft, Innovation, Analyse, Kreatives Denken, Anpassungsfähigkeit, Vorhersage, Strategisches Denken, Trendanalyse, Ermächtigung, Kreativität
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Universidad de Palermo
Kompetenzen, die Sie erwerben: Negotiation, Game Theory, Social Skills, Decision Making, Conflict Management, Relationship Building, Team Performance Management, Strategic Decision-Making, Team Leadership, Interpersonal Communications, Leadership Studies, Verbal Communication Skills, Communication Strategies, Organizational Leadership, Leadership Development, Leadership, Emotional Intelligence, Case Studies, Coordinating, Coordination
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Michigan State University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Unternehmensplanung, Marktchancen, Geschäftsmodellierung, Leiterschaft, Innovation, Analyse der Jahresabschlüsse, Meilensteine (Projektmanagement), Ideenfindung, Management der Kundenakquise, Bilanz, Unternehmertum, Verifizierung und Validierung, Gewinn- und Verlustrechnung, Selbststarter, Wert-Angebote, Design Thinking, Finanzberichte, Geistiges Eigentum, Entwicklung neuer Produkte, Produktentwicklung
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Rapportbildung, Prioritätensetzung, Kommunikations-Strategien, Zwischenmenschliche Kommunikation, Leiterschaft, Professionalität, Kommunikation, Managementschulung und -entwicklung, Verbale Kommunikationsfähigkeiten, Kommunikation mit Interessenvertretern, Stakeholder-Management, Professionelle Netzwerkarbeit, Zeitmanagement, Nonverbale Kommunikation, Delegationsfähigkeiten, Ressourcen-Zuweisung, Aufbau von Beziehungen, Business Relationship Management, Engagement der Interessengruppen, Berufliche Entwicklung
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Constructive Feedback, Assertiveness, Recognizing Others, People Development, Performance Management, Rapport Building, Team Performance Management, Employee Coaching, Verbal Communication Skills, Accountability Frameworks, Drive Engagement, Empathy, Active Listening, Team Building, Leadership, Communication, Communication Strategies, Trustworthiness, Professional Development, Empowerment
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Leiterschaft, Engagement fördern, Innovation, Geschäftsentwicklung, Kommunikation, Analyse der Wettbewerber, Produktplanung, Ideenfindung, Produktmarketing, Stakeholder-Management, Produktwissen, Planung der Kommunikation, Medien und Kommunikation, Produktstrategie, Produktmanagement, Marktanalyse, Produktlebenszyklus-Management, Engagement der Interessengruppen, Unternehmensstrategie, Produktentwicklung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of California, Irvine
Kompetenzen, die Sie erwerben: Diversity-Programme, Engagement der Mitarbeiter, Leiterschaft, Diversity-Bewusstsein, Inklusivität am Arbeitsplatz, Diversität und Inklusion, Kulturelle Vielfalt, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Diversity-Schulung, Entscheidungsfindung, Strategie der Humanressourcen, Interkulturelle Kompetenz, Personalwesen
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Houston
Kompetenzen, die Sie erwerben: Value-Based Care, Continuous Quality Improvement (CQI), Chronic Diseases, ICD Coding (ICD-9/ICD-10), Community Health, Medical Billing and Coding, Medical Management, Managed Care, Health Equity, Preventative Care, Care Management, Constructive Feedback, Gerontology, Active Listening, Medical Coding, Health Disparities, CPT Coding, Social Determinants Of Health, Organizational Change, Leadership
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Risikomanagement, Risikokontrolle, Kommunikations-Strategien, Leiterschaft, Kommunikation, Strategische Führung, Unternehmenskommunikation, Verordnung, Governance, Test-Tools, Recht, Lernstrategien, Verantwortungsvolle AI, and Compliance, Planung der Kommunikation, Das Risiko, Wirtschaftsethik, Krisenmanagement, Rahmen für die Rechenschaftspflicht, Strategisches Denken, Medienarbeit, Daten-Ethik
Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

Universidad Nacional Autónoma de México
Kompetenzen, die Sie erwerben: Overcoming Objections, Negotiation, Closing (Sales), Active Listening, Cooperation, Workplace inclusivity, Customer Analysis, Composure, Communication Strategies, Teamwork, Interpersonal Communications, Team Building, Communication, Conflict Management, Relationship Building, Collaboration, Strategic Partnership, Organizational Effectiveness, Leadership, Persuasive Communication
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

Universidad de los Andes
Kompetenzen, die Sie erwerben: Community Development, Ethical Standards And Conduct, Strategic Leadership, Team Building, Organizational Leadership, Leadership Development, Complex Problem Solving, Adaptability, Professional Development, Systems Thinking, Leadership, Resourcefulness, Risk Management, Dealing With Ambiguity, Self-Awareness, Emotional Intelligence, Mindfulness, Composure, Stakeholder Analysis
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen