Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.
Kompetenzen, die Sie erwerben: Strategische Führung, Änderungsmanagement, Governance, Engagement der Mitarbeiter, Governance Risikomanagement und Compliance, Mitarbeiterschulung, Entwicklung der Politik, Geschäftsethik, Daten-Ethik, Verantwortungsvolle AI, Organisatorische Führung, Kulturwandel, Führung in der Wirtschaft, Engagement von Stakeholdern, Engagement der Interessengruppen, Wirtschaftsethik, Business Leadership, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Change Management, Politische Analyse, Umwandlung von Unternehmen, Compliance Management
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Harvard Business Review
Kompetenzen, die Sie erwerben: Innovation, Team Performance Management, Constructive Feedback, Talent Management, Employee Retention, Teamwork, Employee Coaching, Team Building, Team Collaboration, Crisis Management, Creative Thinking, Talent Recruitment, Team Management, Curiosity, Ideation, Leadership and Management, Organizational Change, Strategic Leadership, Leadership, Leadership Development
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Capital, Human Resources Management and Planning, Human Resource Strategy, Human Resources, Organizational Change, Change Management, Talent Management, Human Relations Movement, Employee Relations, Human Resource Management, Labor Relations, Diversity Equity and Inclusion Initiatives, HR Tech, Staff Management, Intercultural Competence, Cultural Diversity, Industrial and Organizational Psychology, People Analytics, Leadership, Communication
Mittel · Spezialisierung · 1–3 Monate

Starweaver
Kompetenzen, die Sie erwerben: Team Management, Team Leadership, Team Performance Management, Team Building, Teamwork, Team Motivation, People Management, Leadership and Management, Staff Management, Conflict Management, Drive Engagement, Leadership, Collaboration, Trustworthiness, Performance Management, Diversity and Inclusion, Talent Management, Human Resources Management and Planning, Performance Appraisal, Communication
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of North Texas
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resource Management, Leistungsbeurteilung, Führung und Management, Gastgewerbe-Management, Personalwesen, Gastfreundschaft, Hotel- und Restaurantmanagement, Dienstleistungen im Gastgewerbe, Ausbildungsprogramme, Management der Humanressourcen, Mitarbeiterschulung, Humankapital, Gastgewerbe und Lebensmitteldienstleistungen, Personalverwaltung, Initiative und Führungsqualitäten, Personalmanagement und -planung, Verbesserung der Kundenerfahrung, Rekrutierung von Talenten, Managementschulung und -entwicklung, Ausbildung und Entwicklung, Team-Motivation
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Queen Mary University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Konfliktmanagement, Teamarbeit, Teamleitung, Führung und Management, Leistungsmanagement im Team, Zielsetzung, Coaching, Team Management, Virtuelle Teams, Personalmanagement, Mentorschaft, Kommunikations-Strategien, Delegationsfähigkeiten, Organisatorische Führung, Personalentwicklung, Kulturelle Vielfalt, Leiterschaft, Führung des Teams, Coachen, Führungsqualitäten, Teambildung, Vertrauenswürdigkeit, Aufbau von Beziehungen
Fortgeschritten · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Model Based Systems Engineering, Systems Engineering, Requirements Analysis, Test Engineering, Systems Thinking, Systems Architecture, Test Planning, Systems Design, Aerospace Basic Quality System Standards, Systems Analysis, Systems Development, Risk Management Framework, Requirements Elicitation, System Testing, System Requirements, Acceptance Testing, Development Testing, Verification And Validation, Failure Analysis
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Sicherheitskontrollen, Datensicherheit, Beglaubigungen, Cyber-Sicherheitsrichtlinien, Rollenbasierte Zugriffskontrolle (RBAC), Identitäts- und Zugangsmanagement, Berechtigung (Computing), Benutzerbereitstellung, Multi-Faktor-Authentifizierung, Cybersecurity, Datenzugang, Sicherheit von Informationssystemen
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Management, Engineering Management, Stakeholder Engagement, Negotiation, Stakeholder Communications, Mentorship, Leadership, Leadership and Management, Courage, Growth Mindedness, Leadership Development, Team Leadership, Organizational Leadership, Collaboration, Professional Development, Visionary, Personal Development, Lifelong Learning, Personal Integrity, Resilience
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

ISC2
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kontinuierliche Überwachung, Konzept der Operationen, Netzwerksicherheit, Konfigurationsverwaltung, Überwachung von Ereignissen, Systemüberwachung, Sicherheitskontrollen, Sicherheitsbewußtsein, Verschlüsselung, Datenverwaltung, Kryptographie, Datenmanagement, Datensicherheit, Menschliche Faktoren (Sicherheit), Cyber-Sicherheitsrichtlinien, Allgemeine Netzwerkarbeit, Sicherheitsmanagement, Konfigurationsmanagement, Cybersecurity, Schulung zum Bewusstsein für Computersicherheit
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Case Western Reserve University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Berufliche Entwicklung, Strategische Führung, Entwicklung von Führungsqualitäten, Coaching, Planung, Lebenslanges Lernen, Persönliche Entwicklung, Organisatorische Führung, Personalentwicklung, Leiterschaft, Coachen, Führungsqualitäten, Visionär
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Business Analysis, Business Analysis Tools, Requirements Elicitation, Quality Assurance, Leadership and Management, Product Quality (QA/QC), Risk Management, Agile Product Development, Agile Software Development, Quality Control, Risk Analysis, Project Coordination, Quality Assessment, Stakeholder Analysis, Risk Management Framework, Project Planning, Stakeholder Management, Problem Solving, Communication, Critical Thinking
Mittel · Spezialisierung · 1–3 Monate