Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Arizona State University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Problem Solving, Decision Making, Creative Thinking, Root Cause Analysis, Creative Problem-Solving, Data Collection, Brainstorming, Curiosity, Strategic Decision-Making, Business Ethics, Creativity, Ethical Standards And Conduct, Complex Problem Solving, Independent Thinking, Risk Analysis, Design Thinking, Analysis, Data Synthesis, Strategic Thinking, Collaboration
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

Creo Incubator
Kompetenzen, die Sie erwerben: Clinical Leadership, Patient Communication, Constructive Feedback, Emotional Intelligence, Conflict Management, Empathy & Emotional Intelligence, Communication Strategies, Stress Management, Non-Verbal Communication, Leadership and Management, Resilience, Self-Awareness, Professionalism, Leadership, Teamwork, Interpersonal Communications, Personal Attributes, Personal Development, Communication, Empathy
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Non-Verbal Communication, Technical Communication, Presentations, Verbal Communication Skills, Oral Expression, Storytelling, Public Speaking, Technical Management, Verbal Strategic Communication, Executive Presence, Communication, Professionalism, Target Audience, Drive Engagement, Data Visualization
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Interkulturelle Kompetenz, Diversity-Schulung, Engagement der Mitarbeiter, Diversität und Inklusion, Personalmanagement, Ermächtigung, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Funktionsübergreifende Zusammenarbeit, Kulturelle Vielfalt, Diversity-Bewusstsein, Zusammenarbeit im Team, Inklusivität am Arbeitsplatz
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Fallstudien, Teamleitung, Leistungsmanagement im Team, Datengestützte Entscheidungsfindung, Rekrutierung von Führungskräften, Organisatorische Strategie, Team Management, Unternehmensberatung, Analyse, Kultur, Kulturwandel, Strategisches Denken, Microsoft PowerPoint, Beratung, Strategische Entscheidungsfindung, Organisatorische Struktur, Präsentationen, Teambildung, Analyse der Grundursache, Organisatorische Effektivität
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Duke University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Agile Product Development, Customer Insights, Customer experience strategy (CX), Customer Engagement, New Product Development, Innovation, Business Strategies, Market Dynamics
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Organisatorische Entwicklung, Motivationsfähigkeiten, Zusammenarbeit, Führung und Management, Andere wiedererkennen, Engagement fördern, Technische Leitung, Engagement der Mitarbeiter, Rechenschaftspflicht, Personalmanagement, Delegationsfähigkeiten, Organisatorische Führung, Ermächtigung, Kulturwandel, Leiterschaft, Führung des Teams, Führungsqualitäten, Leistungsmanagement für Mitarbeiter, Teambildung, Managementschulung und -entwicklung, Team-Motivation
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Arizona State University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Empathy & Emotional Intelligence, Meeting Facilitation, Empathy, Emotional Intelligence, Negotiation, Team Collaboration, Conflict Management, Constructive Feedback, Teamwork, Team Building, Self-Awareness, Active Listening, Rapport Building, Relationship Building, Collaboration, Self-Discipline, Problem Solving, Public Speaking, Decision Making, Self-Motivation
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Johns Hopkins University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Generative Modellarchitekturen, Generative KI, Künstliche Intelligenz, Feinabstimmung, AI-Integrationen, KI-Kenntnisse, Daten-Ethik, Verantwortungsvolle AI, LLM-Bewerbung, ChatGPT, Modellierung großer Sprachen, Rechnerische Logik
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Management, Stakeholder Analysis, Professional Networking, Business Relationship Management, Stakeholder Engagement, Relationship Building, Business Strategy, Stakeholder Communications, Leadership, Leadership Development, Professional Development, Strategic Partnership, Strategic Leadership, Engineering Management, Rapport Building, Organizational Strategy, Strategic Thinking, Competitive Analysis, Mentorship, Innovation
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

University of Michigan
Kompetenzen, die Sie erwerben: Intercultural Competence, Human Capital, Cultural Diversity, Human Resources, Human Resources Management and Planning, Human Resource Strategy, Cultural Sensitivity, Cultural Responsiveness, Case Studies, Management Training And Development, Culture, Staff Management, Workforce Management, Leadership
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Quality Management, Project Closure, Team Management, Management Training And Development, Team Leadership, Project Management, Team Performance Management, Product Quality (QA/QC), Project Management Life Cycle, Data-Driven Decision-Making, Project Implementation, Quality Assessment, Quality Monitoring, Project Controls, Data Storytelling, Project Documentation, Project Risk Management, Project Performance, Continuous Improvement Process, Meeting Facilitation
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate