Human-Resources-Kurse können Ihnen helfen zu lernen, wie Personalprozesse geplant, Teams unterstützt und Entwicklung gefördert wird. Sie können Fähigkeiten in Recruiting, Mitarbeitergesprächen, Organisationsstrukturen und Leistungsmanagement aufbauen. Viele Kurse nutzen Beispiele und Tools für typische HR-Situationen.

Yale University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Biowissenschaften, Zeitleisten, Kreativität, Ästhetik, Menschliche Entwicklung, Physik, Umwelt, Naturwissenschaft, Biologie, Umweltproblem, Freie Künste, Systemorientiertes Denken, Allgemeine Wissenschaft und Forschung, Sozialkunde, Kultur, Umweltwissenschaft
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

The Hong Kong University of Science and Technology
Kompetenzen, die Sie erwerben: Immunologie, Chronische Krankheiten, Vorbeugende Pflege, Pharmakologie, Öffentliche Gesundheit und Krankheitsvorbeugung
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate
University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Werbung, Schlüsselwort-Recherche, Digitales Marketing, Optimierung der Suchmaschine, Kampagnen für soziale Medien, Soziale Medien, Pay-Per-Click-Werbung, Online-Werbung, Suchmaschinen-Marketing, Werbekampagnen, Marketing für soziale Medien, Leistungsorientiertes Marketing, Strategie für soziale Medien, Media-Einkauf, Daten-Ethik, Social Media Marketing, Google-Anzeigen, Bezahlte Medien, Kontextbezogene Werbung, Digitale Werbung, Marketing
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Java, Daten-Strukturen, Java-Programmierung, Grundsätze der Programmierung, Algorithmen, Java Programmierung
Mittel · Kurs · 1–3 Monate

Google Cloud
Kompetenzen, die Sie erwerben: Identity and Access Management, Kubernetes, Google Cloud Platform, Virtual Machines, Cloud Applications, Cloud Development, Microsoft Azure, Load Balancing, Cloud Engineering, Cloud-Native Computing, Cloud Computing Architecture, Azure Active Directory, Virtualization and Virtual Machines, Cloud Storage, Public Cloud, Cloud Platforms, Multi-Cloud, Cloud Infrastructure, Infrastructure As A Service (IaaS), Cloud Management
Mittel · Spezialisierung · 1–3 Monate

Rice University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Musculoskeletal System, Anatomy, Endocrinology, Orthopedics, Kinesiology, Physiology, Neurology, Medical Terminology, Biochemistry, Cell Biology, Biology, Chemistry, Clinical Practices, Molecular, Cellular, and Microbiology, Lifelong Learning
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Analyse des Geschäftsablaufs, Datengestützte Entscheidungsfindung, Deskriptive Analytik, Präsentation der Daten, Unternehmensanalyse, Analytik, Datenvorverarbeitung, Datenanalyse, Business-Lösungen, Python-Programmierung, Vorverarbeitung von Daten, Business Analyse
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Goodwill Industries International
Kompetenzen, die Sie erwerben: Rechenschaftspflicht, Rekrutierung, Berufliche Entwicklung, Kommunikation, Diversität und Inklusion, Kundenbetreuung, Beziehungsmanagement, Interviewing-Fähigkeiten, Rapportbildung, Entwicklung der Arbeitskräfte, Virtuelle Teams, Mitarbeiter-Onboarding, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Coachen, Coaching, Talent Pipelining, Bedarfsanalyse, Konstruktives Feedback, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Telearbeit
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

Imperial College London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Klinische Studien, Statistische Analyse, Klinische Forschung, Datenanalyse, Forschungsmethodologien, Forschung, Epidemiologie, Forschungsdesign, Wissenschaft und Forschung, Öffentliche Gesundheit
Mittel · Kurs · 1–4 Wochen

University of Colorado Boulder
Kompetenzen, die Sie erwerben: Projektleitung, Engagement der Interessengruppen, Leistungsmanagement im Team, Technische Leitung, Stakeholder-Management, Business-Kommunikation, Stakeholder-Analyse, Lebenszyklus des Projektmanagements, Agiles Projektmanagement, Agile Methodik, Teamleitung, Teambildung, Umfangsmanagement, Projekt-Scoping, Risikomanagement, Führung des Teams, Nutzung der Ressourcen, Engagement von Stakeholdern, Kommunikation mit Interessenvertretern, Ressourcenmanagement, Kommunikations-Strategien, Stakeholder Management, Team Management
Auf einen Abschluss hinarbeiten
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

Northwestern University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Design Thinking, Designforschung, Innovation, Design-Strategien, Leiterschaft, Kreatives Denken, Organisatorische Führung, Ideenfindung, Zusammenarbeit, Führungsqualitäten, Menschenzentriertes Design, Benutzer-Feedback, Engagement für Kunden, Brainstorming, Storyboarding
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Schreiben, Kulturelle Vielfalt, Didaktische Strategien, Pädagogik, Medien und Kommunikation, Sprachen lernen, Lernstile, Höhere Bildung, Differenzierter Unterricht, Alphabetisierung, Mündliches Verstehen, digitale Kompetenz, Multimedia, Unterricht, Mündliche Äußerung, Digitale Pädagogik, Unterrichten
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen