Leadership-Kurse können Ihnen helfen, Führungsstile, Kommunikation, Motivation und Zusammenarbeit besser zu verstehen. Sie können Fähigkeiten in Teamführung, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und strategischem Denken aufbauen. Viele Kurse stellen Modelle, Beispiele und Reflexionsmethoden vor.

Universidad Nacional Autónoma de México
Kompetenzen, die Sie erwerben: Overcoming Objections, Negotiation, Closing (Sales), Active Listening, Cooperation, Workplace inclusivity, Customer Analysis, Composure, Communication Strategies, Teamwork, Interpersonal Communications, Team Building, Communication, Conflict Management, Relationship Building, Collaboration, Strategic Partnership, Organizational Effectiveness, Leadership, Persuasive Communication
Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Rahmen für die Rechenschaftspflicht, Daten-Ethik, Kommunikations-Strategien, Das Risiko, Lernstrategien, Geschäftsethik, Strategisches Denken, Recht, Kommunikation, Führung in der Wirtschaft, Unternehmenskommunikation, Kommunikationsplan, Strategische Führung, Krisenmanagement, Governance, Test-Tools, Business Leadership, Führungsqualitäten, Risikomanagement, Leiterschaft, Medienarbeit, Planung der Kommunikation, Wirtschaftsethik, Verantwortungsvolle AI
Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Stakeholder Engagement, Stakeholder Management, Stakeholder Communications, Risk Analysis, Stakeholder Analysis, Risk Modeling, Risk Management, Risk Management Framework, Contingency Planning, Data-Driven Decision-Making, Project Risk Management, Communication Planning, Project Planning, Quantitative Research, Simulation and Simulation Software, Expectation Management, Probability Distribution
Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

University of California, Santa Barbara
Kompetenzen, die Sie erwerben: Employee Onboarding, New Hire Orientations, Talent Recruitment, Full Cycle Recruitment, Recruitment Strategies, Talent Acquisition, Recruitment, Labor Compliance, Human Resources Management and Planning, Employee Engagement, Employee Retention, Performance Metric, Law, Regulation, and Compliance, Drive Engagement, Training Programs, Interviewing Skills, Compliance Training, Record Keeping
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

John Wiley & Sons
Kompetenzen, die Sie erwerben: Fundraising, Fundraising and Crowdsourcing, Budget Management, Philanthropy, Budgeting, Prospecting and Qualification, Strategic Marketing, Brand Marketing, Campaign Planning, Campaign Management, Promotions and Campaigns, Digital Marketing, Marketing Strategies, Proposal Development, Organizational Strategy, Digital Brand Strategy, Capacity Planning, Proposal Writing, Driving engagement, Relationship Building
Mittel · Kurs · 3–6 Monate

Real Madrid Graduate School Universidad Europea
Kompetenzen, die Sie erwerben: Performance Analysis, Innovation, Business Transformation, Private Equity, Driving engagement, People Development, Marketing Analytics, Talent Pipelining, Talent Management, Talent Sourcing, Mergers & Acquisitions, Owned Media, Organizational Structure, Entrepreneurship, Strategic Partnership, AI Personalization, Global Marketing, Business Operations, Business Management, Marketing and Public Relations
Anfänger · Spezialisierung · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Earned Value Management, Cost Management, Cost Estimation, Budget Management, Cost Control, Project Estimation, Budgeting, Estimation, Project Controls, Project Performance, Forecasting, Performance Metric, Performance Analysis, Project Management Software, Project Planning, Performance Management, Planning, IT Management, Data Management, Real Time Data
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Inventory and Warehousing, Supply Chain, Supply Chain Management, Supply Management, Supply Chain Systems, Warehouse Management, Retail Store Operations, Reverse Logistics, Retail Management, Logistics, Merchandising, Customer Service, Procurement, Warehousing, Inventory Control, Operations, Business Operations, Forecasting, Cost Control, Planning
Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

Coursera
Kompetenzen, die Sie erwerben: HubSpot CRM, Customer Relationship Management (CRM) Software, Customer Relationship Management, Customer Data Management, Email Marketing, Business Software, Customer Communications Management, Sales Pipelines, Dashboard, Account Management, Data Management, Customer Service, Marketing, Sales Operations, Team Building
Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

Kompetenzen, die Sie erwerben: Inventory Control, Inventory Management, Materials Management, Inventory Management System, Inventory Control Systems, Supply Chain, Procurement, Order Management, Microsoft Excel, Operational Efficiency, Pareto Chart, Prioritization, Excel Formulas, Management Information Systems
Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

Kompetenzen, die Sie erwerben: Risikominderung, Arbeitsrecht, Schulung zur Einhaltung der Vorschriften, Planung der Geschäftskontinuität, Einhaltung der Arbeitsgesetze, Operationelles Risiko, Recht, Standardarbeitsanweisung, Personalmanagement und -planung, Sicherheitstraining, Personalwesen, Gesundheits- und Sicherheitsstandards, Behörde für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz (OSHA), Arbeitsbeziehungen, Geschäftskontinuität, Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz, Compliance-Schulung, Compliance Management, Risikomanagement, Personalpolitische Maßnahmen, Einhaltung von Vorschriften
Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

Kompetenzen, die Sie erwerben: Leistungsmanagement, Arbeitskräfteplanung, Konfliktmanagement, Organisatorische Effektivität, Entwicklung der Politik, Geschäftsethik, Strategie der Humanressourcen, Personalmanagement und -planung, Personalverwaltung, Engagement der Mitarbeiter, Diversität und Inklusion, Personalwesen, Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Eingliederung, Organisatorische Struktur, Mitarbeiterbeziehungen, Arbeitsbeziehungen, Geschäftskontinuität, Personalpolitische Maßnahmen, Leistungsbeurteilung, Wirtschaftsethik, Inklusivität am Arbeitsplatz
Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen